For tredje gang drar Legeforeningen og Helse Sør-Øst i gang ledelsesutviklingsprosjektet Frist meg inn i ledelse.
Prosjektet arrangeres for å motivere og rekruttere flere kvinnelige leger til lederstillinger. Kvinnelige leger er i mindretall i helsevesenets lederstillinger. En jevnere kjønnsfordeling blant ledere vil utnytte det lederpotensialet som totalt finnes i sykehusene.
Helse Sør-Øst og Legeforeningen sender nå invitasjon til foretaksledelsene om å melde på deltakere til prosjektet. Rundt 25 kvinnelige leger vil under tre samlinger i oktober, november og februar få ledelsesutfordringene belyst – gjennom spennende foredrag og gjennom praktisk trening. Evalueringen fra de to foregående prosjektene har vært meget positiv.
Er du kvinnelig lege med interesse for, men med liten erfaring med ledelse, er du midt i målgruppen. Snakk med din leder dersom du er interessert. Merk at helseforetakene har frist til 14. september med å melde på deltakere.
